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產(chǎn)品簡介
000—供應6頭數(shù)顯恒溫磁力攪拌器雙頭加熱磁力攪拌器000—供應6頭數(shù)顯恒溫磁力攪拌器雙頭加熱磁力攪拌器
詳細介紹
磁力攪拌器是實驗室工作人員對各種液體進行勻和和攪拌的*儀器,也是配套各類分析儀器的常規(guī)產(chǎn)品.近二十年的市場銷售,被各大院校、環(huán)保監(jiān)測、衛(wèi)生防疫、石油化工等實驗室廣泛采用.本儀器均采用永磁直流電機,具有無噪聲、抗振動、力矩大,攪拌*等優(yōu)點.按不同型號可分為:單頭、雙頭、多頭、加熱、恒溫、大功率()、單向、雙向、集熱式等較多個品種,用戶可根據(jù)實際需要進行選購.
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000—供應6頭數(shù)顯恒溫磁力攪拌器雙頭加熱磁力攪拌器
VR創(chuàng)業(yè)者朱晨旭透露，VR頭顯如今的出貨靠的是商家、企業(yè)客戶批量采購，然后以禮品的形式送到消費者手中，“總之，市場上大部分VR頭顯都是別人贈送的禮品。"千幻魔鏡的阿強也證實了這一觀點，據(jù)他介紹，大部分客戶都是為贈禮定制，“有的是購買送禮，有的是購買食品贈送，甚至還有一個工地老板訂購了一批送給工人。"探訪廉價頭顯多來自“華強北"在多個VR行業(yè)交流群中，叫賣VR盒子的消息也是連綿不絕，大多賣家都以“*"、“批發(fā)低價"、“定制研發(fā)"等為售賣標簽，吸引顧客。
000—供應6頭數(shù)顯恒溫磁力攪拌器雙頭加熱磁力攪拌器
如今的價值,不在于僅僅維持日常業(yè)務(wù)的運作,還要完成公司的組織改革,變革大家的思維方式和工作方法,創(chuàng)造出真實可見的利潤。因此,經(jīng)銷商要成為“魔鬼"上司,認清自己的目標和方向,只要有機會就要苦口婆心的重復宣講,必須花時間不斷重復。另外,經(jīng)銷商還必須明確提出每個部下的優(yōu)點和缺點,賞罰嚴明,一次不能改正的提醒兩次,兩次不行的話提醒三次,不厭其煩地指出來,朝著適應新時代的方向培養(yǎng)全體部下,是經(jīng)銷商必須完成的任務(wù)。
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000—供應6頭數(shù)顯恒溫磁力攪拌器雙頭加熱磁力攪拌器
VR創(chuàng)業(yè)者朱晨旭透露，VR頭顯如今的出貨靠的是商家、企業(yè)客戶批量采購，然后以禮品的形式送到消費者手中，“總之，市場上大部分VR頭顯都是別人贈送的禮品。"千幻魔鏡的阿強也證實了這一觀點，據(jù)他介紹，大部分客戶都是為贈禮定制，“有的是購買送禮，有的是購買食品贈送，甚至還有一個工地老板訂購了一批送給工人。"探訪廉價頭顯多來自“華強北"在多個VR行業(yè)交流群中，叫賣VR盒子的消息也是連綿不絕，大多賣家都以“*"、“批發(fā)低價"、“定制研發(fā)"等為售賣標簽，吸引顧客。
型號 | 特 點 | 攪拌功率 （W） | 電機轉(zhuǎn)速 （r/min） | 攪拌容量 （W） | 加熱功率 （W） | 定時范圍 （min） | 恒溫范圍 （℃） |
78-1 78-2 | 一般 雙向 | 25 | 啟動-2400 | 1000 | 150 | ||
79-1 79-2 | 一般 雙向 | 40 | 啟動-2400 | 1000 | 200 | ||
78HW-1 85-2 | 電子恒溫 | 25 | 啟動-2400 | 1000 | 200 | 室溫100 | |
85-1 | 電子恒溫 | 25 | 啟動-2400 | 1000 | 250 | ||
HJ-1 | 不加熱 | 25 | 啟動-2400 | 1000 | |||
HJ-2 | 雙頭 | 25×2 | 啟動-2400 | 1000×2 | 200×2 | ||
HJ-3 | 數(shù)顯恒溫 | 25 | 啟動-2400 | 1000 | 300 | 室溫100 | |
HJ-4 | 4頭 | 25×4 | 啟動-2400 | 1000×4 | 200×4 | 5- | |
HJ-5 | 帶電動攪拌恒溫控制 | 磁力：25 電動：40 | 啟動-2400 | 1000 | 200 | 室溫100 | |
HJ-6 | 6頭 | 25×6 | 啟動-2400 | 1000×6 | 200×6 | 5- | |
DF-1 | 集熱式 | 40 | 啟動-2600 | 1500 | 600 | 室溫300 | |
DJ-1 | 大功率 | 60 | 啟動-2600 | 10000 | 5- | ||
99-1 | 大功率加熱 | 60 | 啟動-2600 | 10000 | 600 | 5- |
000—供應6頭數(shù)顯恒溫磁力攪拌器雙頭加熱磁力攪拌器
如今的價值,不在于僅僅維持日常業(yè)務(wù)的運作,還要完成公司的組織改革,變革大家的思維方式和工作方法,創(chuàng)造出真實可見的利潤。因此,經(jīng)銷商要成為“魔鬼"上司,認清自己的目標和方向,只要有機會就要苦口婆心的重復宣講,必須花時間不斷重復。另外,經(jīng)銷商還必須明確提出每個部下的優(yōu)點和缺點,賞罰嚴明,一次不能改正的提醒兩次,兩次不行的話提醒三次,不厭其煩地指出來,朝著適應新時代的方向培養(yǎng)全體部下,是經(jīng)銷商必須完成的任務(wù)。